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Livro Impresso

Convenções da OIT
E outros instrumentos de direito internacional público e privado relevantes ao direito do trabalho



Rodrigues Jr., Edson Beas (Organizador)

Direito, Direito do trabalho, Outros ramos do direito


Sinopse

O ordenamento jurídico trabalhista compõe-se de normas jurídicas de origem nacional, e também por normas de origem internacional; este é o caso dos instrumentos internacionais aprovados no âmbito da Organização das Nações Unidas (ONU), da Organização dos Estados Americanos (OEA) e da Organização Internacional do Trabalho (OIT).
Com vistas a facilitar a aplicação doméstica das normas originadas no âmbito internacional, apresentamos a 2ª edição, que contempla os seguintes instrumentos legais, organizados por temas:
As convenções da OIT ratificadas pelo Brasil (sem os parágrafos preambulares);
Seleção de convenções da OIT ainda não vigentes no Brasil, mas que poderão vir a sê-lo em função de sua relevância social. Este é o caso, por exemplo, da Convenção 87 (sobre liberdade sindical), da Convenção 158 (sobre término da relação empregatícia), da Convenção 189 (sobre trabalhadores domésticos), da Convenção sobre Trabalho Marítimo de 2006 e do Protocolo relativo à Convenção da OIT sobre Trabalho Forçado, adotado em 2014;
Normas de direito internacional privado dirigidas a solucionar conflitos de leis trabalhistas no espaço;
Seleção de recomendações e declarações da OIT e de instrumentos internacionais pertinentes ao Direito do Trabalho, oriundos dos sistemas universal e interamericano de proteção dos direitos humanos, do MERCOSUL e da União Europeia;
Seleção de diplomas legais nacionais relacionados com diversos instrumentos internacionais incluídos na compilação (e.g. resoluções do Conselho Nacional de Imigração, leis federais, decretos).
A 2ª edição foi atualizada e ampliada, tornando-se uma das mais completas compilações sobre normas internacionais e conexas pertinentes ao direito do trabalho brasileiro.

Metadado adicionado por LTr Editora em 13/01/2017

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Metadados completos:

  • 9788536183848
  • Livro Impresso
  • Convenções da OIT
  • E outros instrumentos de direito internacional público e privado relevantes ao direito do trabalho
  • 2 ª edição
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  • Rodrigues Jr., Edson Beas (Organizador)
  • Direito, Direito do trabalho, Outros ramos do direito
  • Técnicos
  • Direito / Geral (LAW000000)
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  • 2015
  • 06/05/2015
  • Português
  • Brasil
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  • 21 x 28 x 2.9 cm
  • 1.265 kg
  • Brochura
  • 728 páginas
  • R$ 200,00
  • 49019900 - livros, brochuras e impressos semelhantes
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  • 9788536183848
  • 5232.4
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Metadados adicionados: 13/01/2017
Última alteração: 13/01/2017

Áreas do selo: ReligiãoSaúde, esporte e lazerTécnicos

A trajetória de sucessos alcançada pela LTr, desde maio de 1937, quando foi fundada por um pequeno grupo de idealistas, formado pelos advogados Vasco de Andrade, Carolino de Campos Salles, Ruy de Mello Junqueira, José Domingos Ruiz e José Carlos Macedo Soares Affonseca, vincula-se, na sua plenitude, com a de Armando Casimiro Costa, numa relação de interdependência direta e de quase total identificação. Foi muito feliz a ideia de José Carlos, de nesse mesmo ano, de 1937, levar Armando Casimiro Costa para a Revista, na qualidade de gerente e revisor, para preparar os textos a serem publicados, principalmente os relativos à transcrição da legislação pertinente, publicada no Diário Oficial, pacientemente recortados pelo jovem empregado, que mal sabia usar a velha máquina de datilografia na qual eram completados. A publicação tinha o nome de Revista Legislação do Trabalho e como subtítulo "Mensário Paulista de Legislação Social, Doutrina e Jurisprudência''. Mais tarde, foi simplificado para Revista Legislação do Trabalho e, em 1963, adotando a referência da Súmula da Jurisprudência do Supremo Tribunal Federal – LTr – este ficou sendo o seu nome oficial. A Revista LTr juntamente com os Suplementos Trabalhista e de Jurisprudência e com a Revista de Previdência Social são fonte de consulta obrigatória de professores, magistrados, procuradores, inspetores do trabalho, advogados e especialistas em Direito do Trabalho, citados nos acórdãos das nossas mais altas Cortes Judiciais, cujos textos são de estudo obrigatório das mais atuais e expressivas questões. Ao se tornar proprietário da LTr, Armando ampliou os seus objetivos, cercou-se de colaboradores nacionais e internacionais, deu nova dimensão à Revista e em 1968 lançou-se na bem-sucedida edição de livros, dos quais os primeiros, em Direito do Trabalho, foram os de Cássio Mesquita Barros Júnior e de Amauri Mascaro Nascimento, Lei dos Engenheiros e O Salário, respectivamente, seguidos por uma série de valiosas publicações que atualmente representam cerca de 4.000 títulos editados. A partir de novembro de 2004, são comercializadas, também, as obras em formato digital por meio da Biblioteca Digital, em que se pode adquirir o texto completo do livro, alguns capítulos ou apenas as páginas de que necessita, tudo de forma digital e via internet. A LTr tem outro galardão: os Congressos que promove em São Paulo, que até 2011 foram 51 de Direito do Trabalho e 30 de Previdência Social – Básica e Complementar, concomitante com inúmeros seminários e cursos.

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